Genre et dynamiques socio-économiques: Quelles trajectoires en Afrique? (56th NeMLA Convention)
Philadelphia
Organization: La Salle University
Event: 56th NeMLA Convention
L’Afrique est un continent aux expériences historiques et culturelles diversifiées, aux contextes politiques, économiques et sociaux variés. Ce continent incarne également des disparités culturelles, politiques et économiques, notamment en matière de développement humain et d’égalités de genre. Dans la majorité des pays africains, il est possible de tracer les grandes lignes d’un état des lieux du genre dans sa complexité et ses contradictions.
En effet, malgré les tensions, les conflits, les féminicides et le patriarcat, les femmes en Afrique créent une dynamique socioéconomique représentative, 58% des travailleurs indépendants en Afrique sont des femmes[1]. Tout de même, certains aspects sociaux et de l’activité économique féminine particulièrement en Afrique du Nord sont sujets à débat notamment l’accès au financement, un écart de 18% se creuse entre les sexes. Il en va de même pour le taux de femmes qui occupent des postes de responsabilité. Dans ce contexte, les femmes africaines relèvent les défis du changement socioéconomique en intégrant l’espace public à travers la scolarisation, le travail, la santé, l’art, le militantisme, etc. il en résulte une tentative de déconstruction des stéréotypes de genre. Ce chemin de lutte contre les discriminations est encore inachevé d’où une prise de conscience des dirigeants africains qui ont déclaré lors du sommet ZLECAf[2] en 2020, 2020-2030 « nouvelle décennie des femmes africaines pour l'inclusion financière et économique ». Cette situation s’est mise en place au fil des années et s’est transformée en norme empêchant toute tentative féminine de briser la chaine d’obstacles qui s’érige en rempart patriarcal.
Ce panel vise l’étude des mécanismes de genre qui ont intronisé cette vision discriminatoire envers les femmes. Ainsi, notre objectif est de répondre aux questions suivantes :
- est-ce que les stéréotypes de genre empêcheraient l’expression du leadership féminin en entreprise ?
- Accéder à des ressources financières, quel parcours pour les femmes entrepreneures ?
- Femmes et entreprenariat ;
- PIB et écart entre les sexes en matière d’emploi en Afrique ;
- Comment déconstruire les stéréotypes de genre dans le champ économique, social et de santé ?
- Etc.
[1] La Commission de l’Union Africaine, 2022.
[2] Zone de Libre-Echange Continentale Africaine.
Hanane EL MAJIDI